Emniyet Genel Müdürlüğü (EGM) Sözleşmeli Personel Alımı Yapıyor 2022

Emniyet Genel Müdürlüğü (EGM) yayınlamış olduğu ilan ile çok sayıda personel alımı gerçekleştireceğini açıkladı. EGM personel alımı ilanı kapsamı içinde anlaşmali statüde 12 bilgisayar mühendisi alımı ve 8 elektrik elektronik mühendisi alımı yapacaktır. Adaylar ilana 8 ile 17 Mart 2017 tarihleri içinde iş başvurusu yapabileceklerdir. Adaylarda aranan başvuru şartları, başvuru formu, başvuru tarihleri ve başvuru sırasında istediğimiz belgeler ile diğer mühim ilan ayrıntıları haberimiz devamında bulunmaktadır.

Emniyet Genel Müdürlüğü (EGM) Sözleşmeli Personel Alımı İlanı 2017

Emniyet Hizmetleri Sınıfı Dışında Görevli Kadrolu ve Sözleşmeli Personel Yönetmeliği çerçevesinde, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesi kapsamı içinde Sözleşmeli statüde personel alımı yapılacaktır. Sınav Komisyonunca yapılacak sözlü ve/yahut uygulamalı sınav sonucuna göre alım yapılacak personel kontenjanı ve nitelikleri EK-1 de açıklanmıştır. Adaylara atama onayları hariç yapılacak tüm tebligatlar ve açıklamalar, www.egm.gov.tr İnternet adresinden yapılacak olup adaylara bunun bunun yanında yazılı tebligat gönderilmeyecektir. Tüm aşamalarda başvuru şartlarını taşımadıkları anlaşılan adayların işlemleri iptal edilecektir.

İşlemler başvurulan İl Emniyet Personel Şube Müdürlüğü aracılığıyla Personel Bilgi Sistemine kayıt edilecek olup, adaya “Başvuru Formu” çıktısı imzalatılarak bir örneği verilecektir. Sözlü ve/yahut uygulamalı sınava girmeye hak kazanan adaylar imzaladıkları bu “Başvuru Formu” nu sınava getirmek zorundadır. Adaylar Başvuru Formunda aksaklık görmesi halinde görevli personele düzeltilip, yeniden imzalayacaklardır. (Başvuru formundaki bilgiler yapılacak işlemlere esas alınacak olup, beyan edilen yanlış bilgilerden adayın kendisi sorumlu olacaktır.)

Merkezi sınav puanı olarak yalnızca 2016 yılı KPSS-P3 puanı esas alınacaktır. Sınav komisyonu, değerlendirme neticesinde herhangi bir adayı başarılı bulmaması halinde adayların tamamını eleme tasarrufuna sahiptir. Başvuruda bulunacak adaylar ile ilgili, 6/6/1978 tarih ve 7/15754 sayılı “Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar”ın Ek 1’inci maddesindeki; “ Sözleşmeli personelin, hizmet anlaşmasi esaslarına aykırı hareket etmesi sebebiyle kurumlarınca anlaşmasinin feshedilmesi yahut anlaşma dönemi içinde anlaşmayi tek taraflı feshetmesi halinde, fesih tarihinden bu yana bir yıl geçmedikçe kamu kurum ve kuruluşlarının anlaşmali personel pozisyonlarında yeniden istihdam edilemez.” hükmü ışığında işlem tesis edilecek olup bu bağlamda bulunanların başvuruları kabul edilmeyecektir.

Başvuru Şartları Nelerdir?

Başvuruda bulunacak adayların Emniyet Teşkilatında Emniyet Hizmetleri Sınıfı Dışında Görevli Kadrolu ve Sözleşmeli Personel Yönetmeliği çerçevesinde tespit edilen aşağıdaki şartları
taşımaları gerekmektedir.

1. 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinde gösterilen şartları taşımak,
2. Atanmak istediği unvanla alakalı olarak EK-1 de gösterilen öğrenim şartı ve diğer nitelikleri taşımak,
3. Sağlık Yönetmeliğinde gösterilen sağlık şartlarını taşımak, (Yapılacak sözlü/uygulamalı sınav sonucu başarılı olan ve Emniyet Teşkilatına atanmaya hak kazanan adaylardan istenilecek)
4. Güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması sonuçları olumlu olmak, (Yapılacak sözlü/uygulamalı sınav sonucu başarılı olan ve Emniyet Teşkilatına atanmaya hak kazanan adaylardan istenilecek)
5. Esnek çalışma saatlerine uyumlu olmak,
6. Analitik düşünme kabiliyetine sahip olmak,
7. Emniyet Genel Müdürlüğünce yapılacak sözlü ve/yahut uygulamalı sınavda başarılı olmak.

Emniyet Genel Müdürlüğü Personel Alımı Başvurusu 2017

Adaylar yapılacak olan sözlü ve/yahut uygulamalı sınava katılmak maksadıyla;

• Kimlik belgesi,
• Son altı ay içinde çekilmiş 2 adet vesikalık fotoğraf,
• İstenilen eğitim durumuna ait diploma/mezuniyet belgesinin aslı ve fotokopisi veya noter tasdikli sureti (diploma/mezuniyet belgesinin aslının ibraz edilmesi durumunda, fotokopisi onaylandıktan sonra iade edilecektir. Diploma ve mezuniyet belgesi dışındaki belgeler kabul edilmeyecektir.)

KPSS Sonuç belgesinin aslı veya İnternet çıktısının örneği ile birlikte bulundukları illerin İl Emniyet Müdürlüğü Personel Şube Müdürlüğüne bizzat başvuracaklardır. Başvurular 08/03/2017 – 17/03/2017 tarihleri içinde yapılacaktır.

Sözlü ve/yahut Yazılı Sınav Şekli, Tarihi, Yeri ve Konuları

2016 yılı KPSS (P3) puanına göre yapılacak olan sıralamada en yüksek puandan başlamak üzere alınacak personel rakamının 5 (beş) katı kadar aday sözlü ve/yahut uygulamalı sınava çağrılacaktır. Son sıradaki aday ile aynı puana sahip olan adayların tamamı sözlü ve/yahut uygulamalı sınava çağrılacaktır. Sözlü ve/yahut uygulamalı sınava girmeye hak kazananların, sınav yerleri ve sınav tarihleri www.egm.gov.tr İnternet adresinde ilan edilecek olup, adaylar T.C kimlik numarası, adı ve soyadı detaylarını sisteme girerek başvuru sonucuna ulaşabilecektir. Başvuruda bulunan adaylardan, gösterilen şartları taşıyanlar, sözlü ve/yahut uygulamalı sınava çağrılacaktır.

Kesin başarı listesi, sözlü ve/yahut uygulamalı sınavdan sonra belirlenecek olup, adayların merkezi sınav (2016 yılı KPSS-P3) ile sözlü ve/yahut uygulamalı sınavda aldıkları puanların aritmetik hemen hemensına göre en yüksek puandan başlanarak sıralanacaktır. Puanları eşit olan adaylardan, merkezi sınavda aldığı puan yüksek miktarda olan, bunun da eşitliği halinde yaşı büyük olan aday üst sırada bulunacaktır. Hesaplanan sıralamaya göre atanmaya hak kazanan adaylar belirlenecektir. Ayrıca asıl aday sayısı kadar yedek aday da belirlenebilir.

Adaylar, sonuçlara ilan tarihinden bu yana yedi gün içinde Emniyet Genel Müdürlüğü Personel Dairesi Başkanlığına dilekçe ile başvurmak suretiyle itiraz edebilirler. Bu itirazlar sınavı yapan birim aracılığıyla en fazla on gün içinde yalnızca maddi hata yönünden incelenir ve sonuç adaya yazılı olarak bildirilecektir.

Sınavı kazananların yerleştirilmeleri, kesin başarı listesindeki sıraya göre yapılacaktır. Yerleştirilmeleri yapılan adaylardan istediğimiz sağlık kurulu raporu ile güvenlik soruşturması ve arşiv incelemelerinın olumlu neticelenmesini müteakip yerleştirildikleri yerlere atamaları yapılacaktır. Atama şartlarını taşımayanlar ile atama şartlarını taşımadıkları sonradan tespit edilenlerin atamaları iptal edilecektir. Ataması yapılanlardan, vazgeçenler ile geçerli bir mazereti olmaksızın kanuni süresi içinde görevine başlamayanların atamaları iptal edilecektir.

Elektrik Elektronik Mühendisi Alımı İlanı Tam Metni İçin TIKLAYIN

Bilgisayar Mühendisi Alımı İlanı Tam Metni İçin TIKLAYIN

Bu makalemizde Emniyet Genel Müdürlüğü yani EGM aracılığıyla yayına giren anlaşmali personel alımı ilanı ile ilgili başvuru formu, başvuru tarihleri, başvuru sırasında istediğimiz belgeler, sözlü ve yazılı sınav ile diğer geniş bir şekilde ilan bilgilerine yer verdik. Konu ile ilgili soru, sorun veya görüşlerinizi yorum bölümümüzden dile getirebilirsiniz. Ayrıca EGM aracılığıyla yayınlanmış olan diğer tüm ilanlara EGM iş ilanları sayfamız üzerinden varabilirsiniz.

DİĞER EMNİYET GENEL MÜDÜRLÜĞÜ HABERLERİNİ ÖNCE SİZE GÖNDERELİM!

Devlette.com, emniyet genel müdürlüğü hususunda tüm yeni haberleri ve açıklamaları çok yakında zamandan anlık olarak takip etmektedir ve bu bildiriler ilk kez bu sitede yayınlanmaktadır. Bu nedenle devlette.com’un paylaştığı haberleri takip etmeniz ve bi hayli hızlı adım atmanız yararınıza olacaktır. Devlette.com’dan yapılan emniyet genel müdürlüğü açıklamalarını ve haberlerini en önce siz almak istiyorsanız aşağıdaki kanallardan bize abone olabilirsiniz.